郵政工會也要動抗爭？郵差嘆：信都送不完了(聯合)

華航勞資爭議雖然落幕，骨牌效應卻已浮現，中華郵政工會提出三大訴求，包括郵資調整、員額增加以及平均起薪調高一成，希望立法院介入推動勞資協商，並強調不排除任何可能的行動。

中華郵政工會理事長鄭光明無奈表示，中華郵政的郵資已經25年沒有調整，郵資過低讓郵局失去競爭力，另現有的人力不足，政府應提出解決方案。另外，中華郵政的員工起薪較其他國營事業低，相較於其他國營企業的平均起薪約3萬3000元到3萬4000元，中華郵政僅有3萬75元。

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對於工會要幫員工爭取權益，有郵務士私下表現很支持，也希望勞動條件可以獲得改善，但現階段要解決的問題是投遞區分配不均的問題。雖然現在民眾寫信的機會減少，但郵務士要投遞大量的廣告信，還有掛號信與包裹，有些「硬區」要投遞的信件太多，郵務士要提早上班，中午忙碌時要一邊吃飯一邊整理信件，「軟區」相對較輕鬆。

　

這名郵務士指出，如果站出來一起抗爭，當天沒有送完的信還是必須隔天要送完，這樣只會讓自己更累，不過仍希望資方提出具體改善的措施，現在的勞動環境真的太差了。

　

也有郵務士在郵局郵政開講臉書社團中指出，郵局對外宣稱郵務虧損，資費卻一直打折「打到都快骨折了」，最累的還是基層的郵務士。

(原文:https://video.udn.com/news/519640)

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